Wsparcie dla edukacji
Przykładem na symbiozę pomiędzy biznesem a społecznością lokalną jest wieloletnia współpraca Grupy JSW z lokalnymi samorządami, na terenach których działają spółki. Kooperacja związana jest z kształceniem w zawodach górniczych przez szkoły, dla których samorządy są organami prowadzącymi. Z punktu widzenia Grupy JSW jest to rozwiązanie zapewniające utrzymanie podaży pracowników wykwalifikowanych w zawodach górniczych, którzy wkraczają na rynek pracy, czyli rozwiązanie pozwalające ograniczać ryzyko tzw. luki pokoleniowej. Współpraca ta służy podnoszeniu jakości kształcenia młodych ludzi poprzez m.in. umożliwianie odbywania praktyk, a także wsparcie różnego rodzaju projektów edukacyjnych, co procentuje wniesieniem potencjału w rozwój Spółki i zapewnia optymalne warunki dla efektywnej i wydajnej działalności Grupy JSW. Taką współpracę podejmuje obok JSW SA, również CLP-B, JSK, czy JSU.
Po zwarciu jeszcze w 2017 roku szeregu porozumień ze szkołami, w 2018 roku JSW SA stworzyła specjalny program stypendialny dla uczniów tych szkół, uczących się w trybie dziennym w szkołach kształcących w zawodach górniczych. Niestety od kilku lat obserwuje się niekorzystne zjawisko związane z kończeniem przez uczniów edukacji zawodowej, bez zaliczonego formalnego egzaminu państwowego, dającego uprawnienia górnicze, które są wymagane przez Grupę JSW.
CLP-B organizuje praktyki zawodowe praktyk zawodowych dla uczniów szkół średnich z Jastrzębia-Zdroju, Żor oraz Wodzisławia Śląskiego. Praktyki dla uczniów organizowały też Jastrzębskie Zakłady Remontowe(JZR), które dodatkowo w lutym i marcu organizowały spotkania dla uczniów, które umożliwiały młodzieży zwiedzenie hal produkcyjnych i zapoznanie się ze specyfiką pracy w przedsiębiorstwie. Z kolei spółka JSW Innowacje objęła patronatem młodzież z klasy III mechatronicznej Śląskich Technicznych Zakładów Naukowych. Współpraca z młodzieżą i szkołą, dzięki wsparciu Przemysłowej Akademii Rozwoju.
Grupa JSW współpracowała również długoterminowo z następującymi szkołami wyższymi:
- Akademia Górniczo-Hutnicza (list intencyjny w sprawie organizacji praktyk górniczych dla studentów AGH zawarty pomiędzy AGH a JSW SA w dniu 09.12.2016r., porozumienie o współpracy zawarte pomiędzy AGH Wydział Górnictwa i Geoinżynierii a JSW SA w dniu 19.04.2017r. uściślające zakres współpracy, o której mowa w Liście intencyjnym, porozumienie o współpracy zawarte pomiędzy AGH Wydział Geologii, Geofizyki i Ochrony Środowiska a JSW SA w dniu 23.06.2017r. uściślające zakres współpracy, o której mowa w Liście intencyjnym),
- Politechnika Śląska (list intencyjny w sprawie organizacji praktyk górniczych dla studentów Politechniki Śląskiej zawarty pomiędzy Politechniką Śląską a JSW SA w dniu 20.12.2016r., porozumienie o współpracy zawarte pomiędzy Politechniką Śląską Wydział Górnictwa i Geologii a JSW SA w dniu 19.04.2017r. uściślające zakres współpracy, o której mowa w Liście intencyjnym, porozumienie o współpracy zawarte pomiędzy Politechniką Śląską Wydział Górnictwa i Geologii (Geodezja Górnicza) a JSW SA w dniu 14.07.2017r. uściślające zakres współpracy, o której mowa w Liście intencyjnym),
- Polska Akademia Nauk (porozumienie zawarte 09.05.2017 roku pomiędzy Instytutem Gospodarki Surowcami Mineralnymi Polskiej Akademii Nauk a JSW - staże dla pracowników PAN).