Artykuł archiwalny

Ikona BIP Ikona Portal Pracownika Ikona poczty Facebook Twitter Instagram Youtube Linkedin RSS Ikona szukania PLEN

Postępowanie kwalifikacyjne na stanowiska członków Zarządu JSW

Rada Nadzorcza JSW S.A. ogłasza wszczęcie postępowania kwalifikacyjnego na stanowiska członków Zarządu JSW S.A.


Rada Nadzorcza Jastrzębskiej Spółki Węglowej S.A.

z siedzibą w Jastrzębiu-Zdroju Aleja Jana Pawła II 4

na podstawie Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 18.03.2003 r. w sprawie przeprowadzania postępowania kwalifikacyjnego na stanowisko członka zarządu w niektórych spółkach handlowych (Dz. U. z 2003 r. Nr 55, poz.476 z późn. zm.) oraz § 11 ust. 1, § 20 ust. 2 pkt 2 oraz § 34 pkt 2 Statutu JSW S.A.

ogłasza wszczęcie postępowania kwalifikacyjnego na stanowiska:

  • Prezes Zarządu Jastrzębskiej Spółki Węglowej S.A.
  • Zastępca Prezesa Zarządu Jastrzębskiej Spółki Węglowej S.A. ds. Technicznych
  • Zastępca Prezesa Zarządu Jastrzębskiej Spółki Węglowej S.A. ds. Ekonomicznych
  • Zastępca Prezesa Zarządu Jastrzębskiej Spółki Węglowej S.A. ds. Handlu
  1. Pisemne zgłoszenia kandydatur na stanowisko Prezesa Zarządu JSW S.A. należy złożyć w zaklejonej kopercie w terminie do dnia 29.03.2013 r. do godz. 14.00, w Kancelarii Głównej Spółki (kancelaria czynna w dni robocze w godz. od 7.00 do 14.00) lub przesłać pocztą na adres: Jastrzębska Spółka Węglowa S.A. 44-330 Jastrzębie-Zdrój Aleja Jana Pawła II 4.
    W przypadku przesłania zgłoszenia pocztą powinno ono być doręczone adresatowi w terminie określonym w zdaniu poprzednim.
    Zgłoszenia powinny na kopercie zawierać nazwisko i imię kandydata oraz adnotację „Zgłoszenie na stanowisko Prezesa Zarządu JSW S.A. VIII kadencji”.

  2. Pisemne zgłoszenia kandydatur na stanowiska:
    • Zastępca Prezesa Zarządu Jastrzębskiej Spółki Węglowej S.A. ds. Technicznych
    • Zastępca Prezesa Zarządu Jastrzębskiej Spółki Węglowej S.A. ds. Ekonomicznych
    • Zastępca Prezesa Zarządu Jastrzębskiej Spółki Węglowej S.A. ds. Handlu   
    należy złożyć w zaklejonej kopercie w terminie do dnia 12.04.2013 r. do godz. 14.00, w Kancelarii Głównej Spółki (kancelaria czynna w dni robocze w godz. od 7.00 do 14.00) lub przesłać pocztą na adres: Jastrzębska Spółka Węglowa S.A. 44-330 Jastrzębie-Zdrój Aleja Jana Pawła II 4.
    W przypadku przesłania zgłoszenia pocztą powinno ono być doręczone adresatowi w terminie określonym w zdaniu poprzednim.
    Zgłoszenia powinny na kopercie zawierać nazwisko i imię kandydata oraz adnotację „Zgłoszenie na stanowisko Zastępcy Prezesa Zarządu JSW S.A. ds. ………………….. VIII kadencji”.

  3. Wymagania stawiane kandydatom:

    Kandydat na Prezesa Zarządu JSW S.A. powinien spełniać następujące wymagania formalne:
    • posiadać ukończone studia wyższe magisterskie lub stopień naukowy o specjalności technicznej, ekonomicznej lub prawniczej (posiadać co najmniej tytuł magistra lub tytuł równorzędny uznawany w Rzeczpospolitej Polskiej na podstawie odrębnych przepisów),
    • posiadać co najmniej 10 - letnie doświadczenie zawodowe, w tym co najmniej 3 - letnie doświadczenie zawodowe na stanowisku członka zarządu spółki kapitałowej, instytucji finansowej  lub kierowniczym wyższego szczebla w spółkach kapitałowych – pożądane w spółkach giełdowych.
    • pożądana znajomość języka angielskiego.

    Kandydat na Zastępcę Prezesa Zarządu ds. Technicznych powinien spełniać następujące wymagania formalne:
    • posiadać ukończone studia wyższe techniczne lub stopień naukowy o specjalności górniczej (posiadać co najmniej tytuł magistra lub tytuł równorzędny uznawany w Rzeczpospolitej Polskiej na podstawie odrębnych przepisów).
    • posiadać 10 - letnie doświadczenie zawodowe, w tym co najmniej 3-letnie doświadczenie zawodowe na stanowisku kierowniczym w przedsiębiorstwie górniczym (członek zarządu spółki, dyrektor kopalni, osoba kierownictwa ruchu zakładu górniczego posiadająca uprawnienia Kierownika Ruchu Zakładu Górniczego).
    • pożądane doświadczenie w spółkach giełdowych.
    • pożądana znajomość języka obcego.

    Kandydat na Zastępcę Prezesa Zarządu ds. Ekonomicznych powinien spełniać następujące wymagania formalne:
    • posiadać ukończone studia wyższe magisterskie lub stopień naukowy o specjalności ekonomicznej - pożądana specjalność finansowa (posiadać co najmniej tytuł magistra lub tytuł równorzędny uznawany w Rzeczpospolitej Polskiej na podstawie odrębnych przepisów).
    • posiadać wiedzę z zakresu sporządzania sprawozdawczości finansowej spółki giełdowej według MSR oraz zarządzania ryzykiem finansowym.
    • posiadać co najmniej 10 - letnie doświadczenie zawodowe, w tym co najmniej 3 - letnie doświadczenie zawodowe na stanowisku członka zarządu spółki kapitałowej, instytucji finansowej lub kierowniczym wyższego szczebla w spółkach kapitałowych o specjalności ekonomicznej lub finansowej – pożądane w spółkach giełdowych.
    • biegła znajomość języka obcego (pożądana języka angielskiego).

    Kandydat na Zastępcę Prezesa Zarządu ds. Handlu powinien spełniać następujące wymagania formalne:
    • posiadać ukończone studia wyższe magisterskie lub stopień naukowy o specjalności ekonomicznej, technicznej lub prawniczej (posiadać co najmniej tytuł magistra lub tytuł równorzędny uznawany w Rzeczpospolitej Polskiej na podstawie odrębnych przepisów).
    • posiadać co najmniej 10 - letnie doświadczenie zawodowe, w tym co najmniej 3 - letnie doświadczenie zawodowe na stanowisku członka zarządu spółki kapitałowej, instytucji finansowej  lub kierowniczym wyższego szczebla w spółkach kapitałowych o specjalności handlowej – pożądane w spółkach giełdowych.
    • biegła znajomość języka angielskiego.

    Wymagania ogólne stawiane wszystkim kandydatom:
    • posiadanie cech osobowościowych takich jak: odporność na stres, kreatywność, umiejętność pracy w zespole, samodzielność, innowacyjność itp.,
    • posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    • niepodleganie określonym w przepisach prawa ograniczeniom lub zakazom zajmowania stanowiska członka zarządu w spółkach handlowych,
    • niekaralność za przestępstwa umyślne oraz brak toczącego się postępowania karnego przeciw kandydatowi,
    • posiadanie wiedzy określonej w § 9 ust.4  Rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie przeprowadzenia postępowania kwalifikacyjnego na stanowisko członka zarządu w niektórych spółkach handlowych (Dz. U. z 2003 r. Nr 55, poz. 476 z późn. zm.), w tym określonej dla danego stanowiska.

    Pożądane umiejętności:
    • posiadanie umiejętności prowadzenia dialogu społecznego i rozwiązywania konfliktów społecznych,
    • posiadanie umiejętności i doświadczenia w zawieraniu umów i kontraktów handlowych.

  4. Zgłoszenie musi zawierać:
    • list motywacyjny wraz z podaniem nazwy stanowiska, o które ubiega się kandydat,
    • życiorys kandydata zawierający opis dotychczasowych doświadczeń i osiągnięć zawodowych wraz z:- imieniem i nazwiskiem kandydata,- datą urodzenia,- miejscem zamieszkania,- adresem do korespondencji i numerem telefonicznym oraz adresem e-mail.
    • oryginały, odpisy lub kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie lub stopień naukowy, kwalifikacje i staż pracy ogółem oraz staż pracy na stanowiskach kierowniczych. Odpisy lub kserokopie składanych dokumentów mogą być poświadczone przez kandydata. W takim przypadku w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej kandydat jest zobowiązany do przedstawienia Radzie Nadzorczej oryginałów lub urzędowych odpisów poświadczonych przez siebie dokumentów, pod rygorem wykluczenia z dalszego postępowania kwalifikacyjnego. Dokumenty złożone w postępowaniu kwalifikacyjnym nie będące oryginałami nie podlegają zwrotowi. W trakcie postępowania kwalifikacyjnego kandydat może przedstawić Radzie Nadzorczej dodatkowe dokumenty.
    • oświadczenia o:
      • ukończeniu studiów wyższych lub posiadanym stopniu naukowym określonych odpowiednio dla danego stanowiska w pkt 3,
      • posiadaniu wymaganego stażu pracy ogółem i stażu pracy na stanowiskach kierowniczych,
      • korzystaniu z pełni praw publicznych,
      • posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych,
      • niepodleganiu określonym w przepisach prawa ograniczeniom lub zakazom zajmowania stanowiska członka zarządu w spółkach handlowych,
      • niekaralności za przestępstwa umyślne oraz że nie toczy się przeciwko kandydatowi postępowanie karne,
      • wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w zgłoszeniu, niezbędnych dla postępowania kwalifikacyjnego oraz do przedstawienia wizerunku oraz życiorysu zawodowego akcjonariuszom i inwestorom Jastrzębskiej Spółki Węglowej S.A. na stronie internetowej,    nieprowadzeniu lub zaprzestaniu prowadzania innej działalności zarobkowej (w przypadku wyboru) z chwilą objęcia stanowiska.
    • oświadczenia zawierającego informację dotyczącą:
      • wskazania czy kandydat  wykonuje / nie wykonuje* inną(ej)* działalność(ci)*, która jest konkurencyjna w stosunku do działalności wykonywanej przez Jastrzębską Spółkę Węglową S.A., oraz wskazania czy kandydat uczestniczy w spółce konkurencyjnej jako wspólnik spółki cywilnej, spółki osobowej, lub jako członek organu spółki kapitałowej, bądź uczestniczy w innej konkurencyjnej osobie prawnej jako członek organu.
      • wpisu kandydata, zamieszczonego w Rejestrze Dłużników Niewypłacalnych, prowadzonym na podstawie ustawy z dnia 20 sierpnia 1997 r. o Krajowym Rejestrze Sądowym (Dz. U. z 2007 r. nr 168, poz. 1186 z późn. zm.).
      • Curriculum Vitae (CV) w wersji edytowalnej zawierającego następujące informacje: posiadane wykształcenie, kwalifikacje i zajmowane wcześniej stanowiska wraz z opisem przebiegu pracy zawodowej.
      Powyższe informacje w przypadku powołania na stanowisko Członka Zarządu zostaną przekazane do publicznej wiadomości i zostaną opublikowane na stronie korporacyjnej spółki, zgodnie z § 5 ust. 1 pkt 22, § 28 Rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 19 lutego 2009 r. w sprawie informacji bieżących i okresowych przekazywanych przez emitentów papierów wartościowych oraz warunków uznawania za równoważne informacji wymaganych przepisami prawa państwa niebędącego państwem członkowskim (Dz. U. z dnia 28 lutego 2009 r.).
    • dla osób urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r. - informację pisemną (na ustalonym w ustawie wzorze) o przedłożeniu przez kandydata ministrowi właściwemu do spraw Skarbu Państwa oświadczenia lustracyjnego - zgodnie z art. 7 ust. 1 i 2 w związku z art. 4 pkt. 39 ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (tekst jednolity: Dz. U. z 2007 r. Nr 63, poz. 425 z późn. zm.) oraz art. 5 ustawy z dnia 7 września 2007 r. o zmianie ustawy o ujawnieniu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U. z 2007 r. Nr 165, poz. 1171).

  5. Otwarcie zgłoszeń na stanowisko Prezesa Zarządu JSW S.A. nastąpi w dniu 03.04.2013 r. Decyzja o ustaleniu listy kandydatów spełniających wymagania i dopuszczonych do rozmów kwalifikacyjnych zostanie podjęta na posiedzeniu Rady Nadzorczej w dniu 08.04.2013 r.

  6. Otwarcie zgłoszeń na stanowiska:
    • Zastępca Prezesa Zarządu Jastrzębskiej Spółki Węglowej S.A. ds. Technicznych
    • Zastępca Prezesa Zarządu Jastrzębskiej Spółki Węglowej S.A. ds. Ekonomicznych
    • Zastępca Prezesa Zarządu Jastrzębskiej Spółki Węglowej S.A. ds. Handlu  
    nastąpi w dniu 16.04.2013 r. Decyzja o ustaleniu listy kandydatów spełniających wymagania i dopuszczonych do rozmów kwalifikacyjnych zostanie podjęta przez Radę Nadzorczą w dniu 22.04.2013 r.

  7. Zgłoszenia nie spełniające wymogów określonych w ogłoszeniu o postępowaniu kwalifikacyjnym lub złożone po upływie terminu określonego dla ich przyjmowania, nie podlegają rozpatrzeniu.

  8. Kandydaci mogą zapoznać się z podstawowymi informacjami o Spółce w każdym czasie na stronie internetowej JSW S.A. (www.jsw.pl) i w Biuletynie Informacji Publicznej (BIP).

  9. Rozmowy kwalifikacyjne z kandydatami na stanowisko Prezesa Zarządu JSW S.A. spełniającymi wymogi określone w ogłoszeniu rozpoczną się w siedzibie Jastrzębskiej Spółki Węglowej S.A. w Jastrzębiu-Zdroju, Aleja Jana Pawła II 4 (sala nr 501) w dniu 09.04.2013 r. od godz. 10.30 i ewentualnie w dniach następnych w zależności od liczby zgłoszeń.
    Informacja w sprawie terminu i godzin rozmowy kwalifikacyjnej z kandydatami podana zostanie poszczególnym kandydatom przez Przewodniczącego Komitetu Nominacji i Wynagrodzeń Rady Nadzorczej JSW S.A. telefonicznie lub za pośrednictwem poczty elektronicznej na podany przez kandydata adres e-mailowy.

  10. Rozmowy kwalifikacyjne z kandydatami na stanowiska Zastępców Prezesa Zarządu wymienione w punkcie 6, spełniającymi wymogi określone w ogłoszeniu rozpoczną się w siedzibie Jastrzębskiej Spółki Węglowej S.A. w Jastrzębiu-Zdroju, Aleja Jana Pawła II 4 (sala nr 501) w dniu 25.04.2013 r. od godz. 10.30 i ewentualnie w dniach następnych w zależności od liczby zgłoszeń.
    Informacja w sprawie terminu i godzin rozmowy kwalifikacyjnej z kandydatami podana zostanie poszczególnym kandydatom przez Przewodniczącego Komitetu Nominacji i Wynagrodzeń Rady Nadzorczej JSW S.A. telefonicznie lub za pośrednictwem poczty elektronicznej na podany przez kandydata adres e-mailowy.

  11. W trakcie rozmowy kwalifikacyjnej Rada Nadzorcza oceniać będzie kompetencje kandydata w zakresie określonym w pkt 3 (powyżej).

  12. Rada Nadzorcza może w każdym czasie bez podania przyczyn zakończyć postępowanie kwalifikacyjne zarówno w stosunku do wszystkich stanowisk jak i do poszczególnego stanowiska bez wyłonienia kandydatów.

  13. O wyniku postępowania kandydaci zostaną powiadomieni pisemnie za pośrednictwem poczty lub poczty elektronicznej na podany przez kandydata adres e-mailowy.

  14. Wybrany przez Radę Nadzorczą kandydat obejmie funkcję Członka Zarządu JSW S.A. z dniem odbycia Zwyczajnego Walnego Zgromadzenia zatwierdzającego sprawozdanie finansowe za rok obrotowy 2012 - w oparciu o kontrakt menedżerski, co wiąże się z wymogiem prowadzenia działalności gospodarczej.


* niewłaściwe skreślić